Skip to main content
فهرست مقالات

بررسی نقش اکتشاف و بهره برداری از دانش در توسعه ابعاد نوآوری در مؤسسات تحقیقات کشاورزی استان البرز مقاله

نویسنده مسئول:

نویسنده:

چکیده:

نقش یادگیری سازمانی در نوآوری، پیشتر مورد بررسی قرار گرفته است. لیکن سازوکار اثرگذاری آن چندان شفاف نیست. از این‌رو، این پژوهش با تاکید بر اکتشاف و بهره‌برداری از دانش به‌عنوان دو مولفه محوری در یاگیری، نقش آن‏ها را در قابلیت‏های نوآوری سازمانی بررسی نموده است. جامعه آماری پژوهش محققین در مراکز تحقیقات کشاورزی استان البرز است که 98 نفر به شکل تصادفی با روش نمونه‌گیری طبقه‌ای متناسب انتخاب شدند. ابزار پژوهش، پرسش‌نامه‌ای بود که روایی آن به روش صوری و تشخیصی و پایایی آن، به روش پایایی ترکیبی تایید شد. روش غالب آماری مدل‏سازی معادلات ساختاری به روش حداقل مربعات جزیی بود که با استفاده از نرم‌افزار Smart PLS اجرا شدند. نتیجه پژوهش نشان داد که توسعه نوآوری سازمانی در موسسه تحقیقات کشاورزی به توانایی در اکتشاف و بهره‌برداری از دانش وابسته است. مشخص شد که اکتشاف دانش بیشترین تاثیر را بر توسعه فرهنگ نوآوری در سازمان دارد، در حالی‌که بهره‌برداری از دانش بیشترین تاثیر را بر نوآوری و در بعد فرآیند اداری از خود نشان می‏دهد. این نشان می‏دهد در مدیریت واحد‏های تحقیقات کشاورزی تمرکز بر فرایند‌های اکتشاف و بهره‌برداری از دانش در بلند‌مدت سبب توسعه نوآوری سازمانی خواهد شد. در انتهای مقاله، پیشنهادهایی برای توسعه نوآوری سازمانی در نظام تحقیقات کشاورزی کشور ارایه شده است.

The role of organizational learning in innovation has been considered, but its the mechanism of its effects is not so clear. Therefore, this research, with emphasis on the exploration and exploitation of knowledge as two central components of learning, has examined their role in organizational innovation capabilities. The statistical population of the research consisted of researchers in agricultural research centers of Alborz province, which 98 participants were selected by stratified random method. The research instrument was a questionnaire that its validity was confirmed by face and discriminant validity and its reliability was confirmed by composite reliability method. The dominant statistical method was the structural equation modeling (partial least squares method) that was conducted using Smart PLS software. The result of the research showed that the development of organizational innovation at Agricultural Research Institute was depended on the ability to knowledge exploration and exploitation. The results showed that knowledge exploration had the most impact on the development of innovation culture in organization, while the exploitation of knowledge had the most impact on innovation and the administrative dimension of the process. This suggests that the management of agricultural research units would focus on the exploration and exploitation of knowledge in the long-term, which could result in the development of organizational innovation.

کلیدواژه ها:

فرهنگ نوآوری ، اکتشاف دانش ، نوآوری سازمانی ، بهره برداری از دانش ، موسسات تحقیقات کشاورزی

Knowledge Exploration ، Knowledge Exploitation ، Agricultural Research Institutes ، innovation culture ، Organizational innovation


برای مشاهده محتوای مقاله لازم است ورود پایگاه شوید. در صورتی که عضو نیستید از قسمت عضویت اقدام فرمایید.

لمشاهدة محتوی المقال یلزم الدخول إلی دخول الموقع.
إن كنت لا تقدر علی شراء الاشتراك عبرPayPal أو بطاقة VISA، الرجاء ارسال رقم هاتفك المحمول إلی مدير الموقع عبر credit@noormags.ir.

You should become a Sign in to be able to see articles.
If you fail to purchase subscription via PayPal or VISA Card, please send your mobile number to the Website Administrator via credit@noormags.ir.